Understanding Personal Potential
Upptäck din organisations verkliga potential med metoden Understanding Personal Potential (UPP). Våra forskningsbaserade tester ger insikter som hjälper din organisation att använda styrkorna hos varje individ och därigenom skapa förutsättningar för hållbar framgång och utveckling.
Personbedömning
Med hjälp av tester, analyser och rådgivning kan vi hjälpa er att hitta och rekrytera den bäst lämpade kandidaten för just er organisation.
Certifiering och utbildning
Vi delar med oss av vår kunskap för att er organisation självständigt ska kunna använda tester för personbedömning i verksamheten.
Organisationsutveckling
Med hjälp av forskningsbaserade metoder och verktyg identifierar vi kompetensbehov och stöttar ert teamarbete.
Understanding Personal Potential
Vi hjälper organisationer att skapa en djupare förståelse för varje medarbetares potential, styrkor och utvecklingsområden. Genom att identifiera och ta tillvara individers unika förmågor bidrar vi till att organisationer når sina mål och realiserar sin fulla potential.
För att göra detta använder vi oss av metoder inom personbedömning och organisationsutveckling som grundar sig på Understanding Personal Potential (UPP), ett flexibelt system av tester som går att anpassa och kombinera efter varje organisations unika behov.
Genom UPP får vi en fördjupad förståelse för individens förmågor, personlighet och drivkrafter – samtidigt som metoden hjälper oss att identifiera centrala områden för utveckling.
Vi har deras förtroende
Psykologisk Metod har underlättat rekryteringsprocessen för oss sedan start! Man får stöd i utvärdering av testen och snabba svar, vilket kan vara avgörande för att anställa rätt person. Vi har även provat att anställa på magkänsla trots testet och efter ett tag blivit motbevisade att inte lita på magkänslan.
En av de viktigaste tillgångarna vi har är våra anställda och att hitta rätt person till teamet är svårt och tidskrävande. Med hjälp av Psykologisk Metod lärde vi känna kandidaten snabbare och fick in fler relevanta kandidater på intervjuer, vi slipper nu slösa tid på kandidater som inte möter företagets grundläggande värdegrund och kan nu lägga all energi på rätt kandidater med gott samvete!
Testerna har ändrat våra arbetsintervjuer från grunden! Det skapar bra samtal och ger den ansökande möjlighet att beskriva sig själv ur företagets viktigaste egenskaper och hur dem tar sig i uttryck i verkligheten, testerna ger en bred bild om vem den ansökande egentligen är och hur denne faktiskt agerar.
Jag är mycket nöjd med Psykologisk Metod som vald leverantör. De är professionella och snabba i sin hjälp och det har från allra första början varit mycket smidigt och enkelt att arbeta tillsammans med dem. Vi känner att vi stärkt vår rekryteringsprocess och uppskattar verkligen deras personlighets- och begåvningstester.
Forskningsbaserade tester för personbedömning
Vi litar på forskningen. Lita på oss!
Vår metod för personbedömning är Understanding Personal Potential (UPP), ett flexibelt system av tester för rekrytering och organisationsutveckling som går att anpassa och kombinera efter varje organisations unika behov.
UPP-test används för mätning av personlighet, begåvning, motivation och kritiskt tänkande. Testerna genomförs i vår testplattform som anpassas efter behov och syfte med testningen.
Testtyper som erbjuds inom UPP:
- Begåvning
- Personlighet
- Motivation
- Kritiskt tänkande
Våra tester för personbedömning är godkända för den svenska arbetsmarknaden. Certifieringen är utfärdad av Det Norske Veritas (DNV) som utfört en oberoende granskning för att verifiera vetenskapen bakom testerna.
Säkerställ rätt kompetens med UPP
Kontakta oss för att få veta mer om hur vi kan hjälpa er organisation att fatta rätt beslut vid rekrytering och utvecklingsarbete.
