Öka teamets förmåga att samarbeta och kommunicera

UPP Teams

UPP Teams hjälper ert team att kartlägga medlemmarnas samlade förmågor och potential vilket ofta ger omedelbar positiv effekt, både för verksamheten och för teamets medlemmar. Syftet med testet är att identifiera personliga egenskaper som påverkar samarbete, kommunikation och teamdynamik för att stärka gruppens förmåga att nå gemensamma mål.

Kontakta oss
UPP TwoSteps - bild på insidan av ett tak med glasfönster

 

Så används UPP Teams

UPP Teams används som ett objektivt kartläggningsverktyg i en teamutvecklingsprocess samt i samband med rekrytering för att identifiera egenskaper som kan behövas för att komplettera teamet. Genom att tydliggöra vilka egenskaper som redan finns representerade, och vilka som behöver kompletteras, får organisationen ett vetenskapligt underlag för att skapa mer balanserade och effektiva team.

Läs mer

Grundat i forskning, certifierat av dnv

Vetenskaplig grund och kvalitetssäkring

UPP Teams baseras på den välkända femfaktormodellen (Big Five), en av de mest beforskade och vedertagna teorierna inom personlighetspsykologi. Verktyget bygger på UPP Personality, utvecklat av professor Lennart Sjöberg, och är kvalitetscertifierat av Det Norske Veritas (DNV).

DNV Logotyp personbedömning

Organisationer som använder våra
forskningsbaserade tester

Kontakta oss - bild på två kvinnor som håller i varsin pärm

Kontakta oss

Ni kontaktar oss om era behov.

Vi hör av oss inom kort och bokar in en 30 minuters dialog.

Vi utformar en lösning utifrån era behov.